私達の会社は、土日祝日が休みです。
多くのケアマネジャーの会社は、土日祝日が休みのところが多いです。
しかし、土日でも関係なく電話がかかってきます。
その電話の多くは、月曜に連絡をくれればいいような内容のものです。
また、利用者・家族以外にも、各事業所等からも連絡があります。
連絡をくれるのはありがたいですが、休日ということも考えてほしいというのが正直な気持ちです。
休みでも、電話がかかってくると頭は仕事に切り替えざるを得ないし、資料等も見ざるを得なくなります。
そうなると私は、365日ほとんど休みがないような状況です。
介護という仕事を成長させていくことを考えるのであれば、このような働き方を考えなければならないように感じます。